推薦答案:
如果讓你站在眾多人面前講話,幾乎每個(gè)人都會(huì)緊張。下面列出當(dāng)眾講話時(shí)要注意避免出現(xiàn)的以下誤區(qū):<BR>忌緊張、自卑或自負(fù);<BR>忌語(yǔ)速太快或節(jié)奏過(guò)慢;<BR>忌吐字不清、普通話不準(zhǔn)確、方言太重;<BR>忌跑題、主題不突出;<BR>忌肢體配合不自然,與內(nèi)容不相關(guān);<BR>忌使用攻擊性、不禮貌的手勢(shì);
袁老師的回答:
不要說(shuō)“僅僅”<BR>如果是在大家提供解決策略時(shí),你如此表示:“這僅僅是我的一個(gè)建議!闭(qǐng)注意,這樣說(shuō)是絕對(duì)不可以的!因?yàn)檫@樣來(lái),你的想法、功勞包括你自己的價(jià)值都會(huì)大大貶值。本來(lái)是很利于解決問(wèn)題的一個(gè)主意,反而讓同事們只感覺(jué)到你的自信心不夠。最好這樣說(shuō):“這就是我的建議”,試著把僅僅去掉吧!
劉老師的回答:
由于講話能力的不足,經(jīng)常遭遇尷尬,公眾講話時(shí)缺乏吸引力(觀眾不愛(ài)聽(tīng)、聽(tīng)不進(jìn))感染力(平淡,現(xiàn)場(chǎng)氛圍不好,死氣沉沉)說(shuō)服力(講話內(nèi)容缺乏深度,缺乏智慧含量);講話時(shí)概括性和條理性;特別是面對(duì)即興講話更是大腦一片空白,不知所云。像以上這些情況,很多選擇了百思小記者線上培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的總裁公眾講話單獨(dú)輔導(dǎo)。
隔壁家的小蝸牛的回答:
精湛、機(jī)巧的小記者線上在特定情況下可以阻礙或者推進(jìn)社會(huì)與歷史的發(fā)展進(jìn)程。
張三和李四的回答:
畢竟人的記憶能力是有限的,不可能記住海量的名言警句。適當(dāng)?shù)赜浺恍﹥?yōu)美的句子是可以的,實(shí)在記不住也沒(méi)有關(guān)系,小記者線上關(guān)鍵還得靠我們平時(shí)的思考和積累。
網(wǎng)友的回答:
智退性騷擾說(shuō)話技巧:這種話好像不大適合在辦公室講喔!如果有男同事的黃腔令你無(wú)法忍受,這句話保證讓他們閉嘴。男人有時(shí)候確實(shí)喜歡開(kāi)黃腔,但你很難判斷他們是無(wú)心還是有意,這句話可以令無(wú)心的人明白,適可而止。如果他還沒(méi)有閉嘴的意思,即構(gòu)成了性騷擾,你可以向有關(guān)人士舉發(fā)。
李老師的回答:
鼓舞自己去深度的探尋與自我了解,如是體驗(yàn)成長(zhǎng)過(guò)程家庭、社會(huì)、父母關(guān)系、親密關(guān)系等重要關(guān)系帶來(lái)的一切問(wèn)題和資源,發(fā)掘生命能量,療愈與舒緩緊張、焦慮、批判、傷痛、麻木、無(wú)力等負(fù)面狀態(tài),進(jìn)一步發(fā)掘自我隱藏的一面,成為自己人生的創(chuàng)造者和主導(dǎo)者。
Tom和杰克的回答:
親疏遠(yuǎn)近不同,你與對(duì)方交際的方式也應(yīng)有所差別。
網(wǎng)友的回答:
小記者線上不是口若懸河,不是空洞無(wú)味的廢話堆積,小記者線上是一個(gè)人綜合能力的體現(xiàn):智慧、膽量、學(xué)識(shí)、素質(zhì)、儀態(tài)等等。這些方面都要靠每天的鍛煉一點(diǎn)一滴地積累起來(lái)的。
李老師的回答:
說(shuō)服心理學(xué);說(shuō)服的過(guò)程就是一個(gè)雙方心理上互相影響的過(guò)程。首先,你要有好的心理狀態(tài)。心態(tài)好表現(xiàn)在:你形象如何,目標(biāo)的準(zhǔn)確性,專(zhuān)業(yè)知識(shí)鞏固,精神狀態(tài)等方面;形象:正襟危坐、談吐得體;知識(shí):專(zhuān)業(yè)知識(shí)技巧成熟;目標(biāo):自身明確和目標(biāo)客戶(hù)明 確;精神:精力旺盛、自信滿滿;
隔壁家的小蝸牛的回答:
5、如果是多人拜訪,不要一個(gè)人搶著說(shuō)話,要讓大家都有機(jī)會(huì)說(shuō)話。
megou的回答:
在新朋友面前不可太隨意,要保持應(yīng)有的禮數(shù);在親近的朋友面前,雖然不必太拘束,卻不可少了真誠(chéng)的心意,如此才能使自己的交際之路更通達(dá)。
劉老師的回答:
表現(xiàn)出團(tuán)隊(duì)精神說(shuō)話技巧:卓卓的主意真不錯(cuò)!卓卓想出了一條連上司都贊賞的絕妙好計(jì),你恨不得你的腦筋動(dòng)得比人家快;與其拉長(zhǎng)臉孔、暗自不爽,不如偷沾他的光。方法如下:趁著上司聽(tīng)得到的時(shí)刻說(shuō)出本說(shuō)話技巧。在這個(gè)人人都想爭(zhēng)著出頭的社會(huì)里,一個(gè)不妒嫉同事的部屬,會(huì)讓上司覺(jué)得此人本性純良、富有團(tuán)隊(duì)精神,因而另眼看待。
張老師的回答:
當(dāng)大家浮躁,我們選擇扎扎實(shí)實(shí)研究學(xué)問(wèn),學(xué)員成長(zhǎng)進(jìn)步,學(xué)員的口碑比得上千萬(wàn)個(gè)金杯和銀杯。大浪淘沙,最終成為贏家的必定是師資有學(xué)識(shí),有見(jiàn)識(shí),學(xué)員培訓(xùn)有實(shí)效。社會(huì)口碑好的機(jī)構(gòu)。
張三和李四的回答:
這需要老師有雄厚的國(guó)學(xué)基礎(chǔ)和豐富的閱歷,目前在這方面的做得比較突出的是百思珠海口才培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的胡成江老師和百思東莞德者口才培訓(xùn)機(jī)構(gòu)唐戈隆老師。
張三和李四的回答:
很難說(shuō)哪一家機(jī)構(gòu)將來(lái)能一統(tǒng)江湖,開(kāi)發(fā)課程體系并不難,師資力量是個(gè)最大的瓶頸,大難事,參差不齊,培養(yǎng)一個(gè)合格口才培訓(xùn)老師起碼幾年時(shí)間,剛剛能勝任了,可能跳槽單干了,口才培訓(xùn)行業(yè)很難留住優(yōu)秀的老師,因?yàn)榭诓排嘤?xùn)行業(yè)創(chuàng)業(yè)門(mén)檻不高,幾萬(wàn)塊錢(qián),就能起步,國(guó)家對(duì)這個(gè)新型的行業(yè)又沒(méi)有什么學(xué)歷和資質(zhì)方面的限制,只要能力稍稍好一點(diǎn),大都選擇單獨(dú)或者合伙創(chuàng)業(yè)。
alexpascal的回答:
人在社會(huì)中不是孤立存在的,社會(huì)中也沒(méi)有絕對(duì)孤立存在的人。人們?cè)谏、學(xué)習(xí)、工作、交際中都需要與他人交流,交流最重要的工具之一就是語(yǔ)言,成功的交流離不開(kāi)好的語(yǔ)言表現(xiàn)形式,好的語(yǔ)言表現(xiàn)形式離不開(kāi)好的小記者線上。